丨内容简介

在人才研究领域，智能体的应用仍处于起步阶段，相关问题缺乏深入的研究。尽管智能体在人力资源管理中的某些场景（如招聘、员工培训等）已有初步应用，但针对人才研究的深层次需求，如人才画像构建、人才流动趋势研判、人才政策分析等方面，智能体的应用较为有限。这种空白不仅限制了人才研究的效率和精准度，也阻碍了智能体技术在更广泛领域中的潜力释放。

本课题以构建并优化适用于人才研究领域的专属智能体为目标，搭建人才领域专属知识库，实现AI问答、AI助研、AI辅助决策三大能力，探究智能体各模块的搭建方法，对智能体在人才研究领域的实践效果进行分析，并与通用大模型进行对比研究。